本日到公司不久，我们“可爱”的领导让我们去看看邮箱，说公司要有些变更，让我们看看，如下：
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随着环球金融危急的渐渐加重，公司的运营和赢利状态也受到严峻打击，现更必要全部员工勤勉节省，保障公司渡过金融冬季，特从克日起开始实行以下条例：
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1 R9 P1 ~0 u s 一， 取消公司09年度旅游休假操持;取消任何带薪休假。1 F3 f. ?3 N( h- o, P2 l7 @
% ^8 t: |7 a; h+ Y0 {0 f 二， 电话使用：
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4 ~& c; l2 z; C 1， 严禁使用公司电话打私人电话，任何与工作无关的事变都不得占用公司电话。如经发现，罚款RMB100/次。
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2， 只管淘汰使用电话，非告急变乱可采取邮件等方式通报信息。$ x! `$ g, n. b" U
; h5 I" V( Z" [& B8 e: T( t 3， 若使用电话，则力图轻便明白，克制在电话中闲扯;淘汰通话时间。
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$ }4 x; M8 E3 E6 E0 m, p0 i4 z 三， 电：
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; z) ~" \2 \ O+ T$ W) H0 K 1， 本年冬季空调停息使用。如经发现擅自启动空调则处以RMB100/次罚款。; @5 @( x( C0 I) B+ l; U
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2， 阴雨天气或下战书4点以后(视天气情况)方可开启电灯(除前台电灯)。会客室、集会室使用完毕后必须人走关灯，如发现使用后仍开启则对干系使用人举行处罚。. _1 p8 ]/ m7 ?; n+ e
2 V F: c6 j! @- X8 d! v0 n( O! @ 3， 开灯根据地区要有选择性的打开，无需全部打开。放工后如有加班员工则只保存使用地区。末了脱离职员必须关闭全部灯具。+ P8 M2 b o) o/ r' T
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4， 电脑在放工后必须关闭;工作时间不得做与工作无关的事变，严禁工作时间欣赏与工作、业务无关的网页，如经发现则举行严厉处罚。
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四， 饮用水：公司克制供应桶装饮用水。
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五， 耗材：3 x4 \0 ^& c1 x4 n; R# ^9 }
! F# F5 B1 P$ Q7 s2 W* A; d 1， 非须要情况下，淘汰使用打印机和传真机。只管使用扫描、电子邮件与网络举行文件发送。! u4 ]/ Q/ j8 F6 T) P/ z: f6 m
* E$ A3 T' H) `8 D, ~* w( ~ 2， 全部纸张必须使用正反面。如经发现故意浪费将举行处罚。
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$ C; j' Z/ g; L! t 3， 不得因私使用公司传真、打印等。如经发现，将举行严厉惩处，RMB100/次。5 L+ k5 {) h; F t/ b
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4， 全部办公用品均必须通过财政在麦德龙购买;全部职员需节省使用办公用品;财政严酷控制和稽察究公用品使用情况。- D, o7 p* l6 x9 Z5 D) y( k1 s$ p
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六， 快递：- Q' b+ J5 p* P! B
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1，只管淘汰和归并国内、国际快递。只管联合多票一起快递，以淘汰快递次数，低落费用。 \5 ?/ L% A* F# O% I2 p9 b3 I
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2，严禁使用公司快递寄私人物件。
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1 \3 O4 y5 P& F6 M' ]+ }. X. F; | 七， 差旅及报销费用：详见干系具体规定，在此夸大以下几点：
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1， 只管节省，克制任何不须要的开支，全部报销费用严酷控制。; L4 z5 @' b6 @" b; I
2 i% Q$ j! G1 D 2， 不报销任何给客人购买的礼物及消耗品。
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4 \* U* H, R# J8 S, O! i3 i! a 3， 出差及业务费用产生前须申请，经允许后方可实行，否则一概不予以报销。
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, R+ t9 z) o0 F- L- g6 y 4， 公道安排挤差操持，以低落差旅及报销费用。+ z: _( U: _( ]# b n( T" @
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八， 员工工资：
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针对特别时期，公司将对员工工资举行引导性调解。原提成标准稳定。原工资部门将分别为根本工资与绩效工资。绩效工资视公司盈亏状态同一实行。
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; Z6 u0 J6 D0 M# H 讨教博瑞金融论坛的各位高人，他有没有什么不合法的地方，可以让我们这些可怜的布衣百姓咨询咨询??我在此谢过了～～ | 
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发表于 2019-6-13 01:16:00