作者：张五常; h/ |" b" z) W1 ^3 ~2 u
" M) D: ^* N1 e9 `- E/ G& S0 c& B, y: X! H. @: I
7月23日，天则经济研究所中国企业家研究中央和人文经济学会共同举行“劳动条约法与供给侧改革”学术研讨会$ X/ h- d1 H8 N) w, ~- q
9 x, }/ C7 _; a6 V: |
- \" @8 B- P0 Q& T* _/ K8 j著名经济学家张五常传授特殊做了视频连线演讲：
. D; S3 X3 \6 a& X0 m6 h7 `; i9 r0 ]8 B* e T, v+ b, b8 r
$ N$ u l3 o0 L8 L9 ?3 M$ V
我1982年回香港的时间作为系主任，有一位同事申请升级，我又不熟悉这个同事，由于我才到一个星期，是评比五个委员当中此中一个。我知道这个同事是从事生产函数理论的，我就问他，假如你在路边看到一个擦皮鞋的儿童帮擦皮鞋，擦完之后你付他5块钱，你这5块钱是给他的劳动力呢？还是给这个皮鞋擦完的光亮？他答不出来，因此就升不了级。这个事变对我来说很尴尬。由于纵然是拿了诺贝尔奖的经济学大家也未必能回复这个题目，这就是经济学的悲痛。平常的市场征象他们一点不留意。告诉你，答案就是：一样的。 1 M5 Y; Y m6 t3 v, Y: `$ @4 |6 N
3 g2 e* ?9 F d+ U: U1 J6 Z' K
6 [/ D, `/ a$ f% A. ~* h
你可以说你5块钱是付的皮鞋上的光亮，这个是产物市场，你可以是买他的劳力，也是劳动市场，两样都是同一回事，根本上没有分别的。你把这个题目转到一个擦皮鞋的店内里，一个老板请别人擦皮鞋，他可以逐件记的，老板可以一件一件付他钱，假如说擦得多的话，就可以付店肆的租金、老板本身的劳力。一双一双鞋子算代价的话就是件工，也可以用时间算，用时间算的话就是时工，都是同一个市场，只是合约差异而已。我不会跟你辩说，这是同一个市场，两种差异的合约，大概是差异合约可以用在差异市场。假如以时间算的话，就是他的劳动力，假如以皮鞋光亮算的话，就是他的产物，实在都是一样的。
9 Q" n4 W' p& s
% A9 F: C4 A- G! V# v
" k- \( C: _2 p. f5 O; n; {. A
为什么偶然间算时工？由于合约的选择是为了低沉生意业务费用，整个题目就是要低沉生意业务费用。相助的人去相助，就可以多赚许多钱。分工很噜苏的时间，每个人只是做产物的一小部门的时间，是可以用件工算的，但是不是那么容易的。实在是同一个市场，只是转了合约。 这个很简单。为什么按时间算呢？由于噜苏的盘算件数，生意业务费用太高，以是合约的差异就是低沉生意业务费用。
$ |$ A' e8 Z& t. ~# D$ T! j4 Q, o! i6 K. a
" i4 m7 `/ J$ W; { m# w5 P0 y
实在，劳动条约法就是不让人有选择合约的自由。人们选择合约是为了低沉生意业务费用，须要用条约说得很清晰。劳动条约法的题目就是克制合约选择的自由，就是不让市场选择生意业务费用较低的合约，逼他们用较高的生意业务费用的方法，如许机遇就错过了。
9 N* c9 g" E* e
+ U' z8 o# K! r' k5 M
/ ^3 F! `) P( B2 t! Q" S$ P3 l看看东莞，一件工厂拆小了，拆抵家家户户都在做。我知道许多工厂原来请200个工人，现在减到40个，因此盗窟就多了许多。不要以为工厂增长那么多是很好的事，就是你逼他拆小了，走向件工方面处理处罚。工厂太小，厥后酿立室庭工厂，这种盗窟的题目就是英国在17世纪工业革命就镌汰的，为什么现在又走转头路呢？
2 z1 q1 [- h% Y6 h h0 p) |
. b% q0 ~9 O0 ^8 y7 w! {
) b3 x% `( K- J9 ?- a* k! m
这个题目我当年就说的很清晰，2008年劳动条约法推出的时间，就是全面克制私定合约，是从西方抄返来的。我当时说的很清晰，而且白纸黑字写下来。中国经济改革的乐成只有29年，不到30年，我当时以为这些不是更告急的，什么更告急呢？我知道当法律行不通的时间，中国就不管了。但是这个劳动条约法不是如许，政府不管，有人管。许多地方政府说得很明确，去投资，他说我们不管，是劳动条约法管。但是冒犯劳动条约法太容易了。不是老板说，他让工人说，让一个小状师出一个东西给老板吧，给他几千块钱，肯定拿得到。这些咨询天天都有。
+ {3 _6 G7 V2 m/ y) p5 [8 K6 ? V: q" a; ]
9 M- p! {! w) ^0 q现在有些大工厂都跑到印度、越南去，中国的丧失数以几十万亿算，而且这个题目还存在，是不能改进的，怎么改？由于有这个劳动条约法。我是研究经济合约的人，西方不绝公认是合约的市场首创人，怎么改？中国哪一个人才可以看懂这个合约？就是抄返来，乱抄一通。 8 _/ O' h* v$ ~) p. D, ?; ?8 L
& A, [8 l* L& K9 B9 O$ y3 J W. c
+ ?2 b: v9 Y$ y1 i* K" R1 n为什么不取消呢？固然上面说我们不理，你不理，有人理，这是大的贫困。尚有最低工资，最低工资是由地方政府处理处罚的，他对应本地有最低工资的规定，这个不能输给其他县，以是最低工资都不是很低。但是新的劳动条约法不是地方政府出的，推出的时间地方政府完全不知道，中央公布的，许多人不知道，但是都已经立法了。新的劳动条约法政府不理，只是功德之徒管，以是效果就是假如不取消就没得救了。
5 ?- y+ k! _/ D8 e) i. r4 C: L5 M; b+ [) t
& p# |# g" P7 G, F9 z. }
经济搞坏了谁来负责呢？没有人负责，下面就搞如许的事变。以是我发起用合约的方法，任何人都可以私底下生意业务，白纸黑字签好，不要管这个条约法。第二个方法就是把这个权利交给地方政府，让它们去决定，由于它们要竞争，它们要生存。你要记得中国的竞争不是跟美国如许的先辈国家竞争，而是跟越南竞争，不要以为有华为乐成的例子就以为中国到达了先辈高科技。你要搞腾笼换鸟，不是把鸟弄死，现在东莞这个笼子空了，并没有鸟返来的。你看华为、腾讯、大疆，它们不是依靠腾笼换鸟换出来的。劳动条约法以后尚有什么大的企业出来呢？我没有听到。我听到别人告诉我说，李克强总理说中国民间投资跌了许多，得把条约法修一修，就不会这么小了。否则的话，我何须开工厂，不如把钱拿去买车，把钱投到美国，去美国买房地产，澳洲房地产，加拿大房地产…… . u [& n+ d( l3 S7 x. [7 s
' ?3 K Q2 z: \' g2 O% y
9 h6 x8 ]6 V0 ?
最低工资更锋利。社保也是从国外抄返来的。社保方面是很严肃的。外国有社保，美国有社保，国外有社保的缘故原由是外国的孩子，父母是不管的，儿女要读书是要向父母乞贷的，父母要饿死的，他们也是不管的。这种文化中国人是不能继承的。你见过说父母病到了，儿女说快点死吧？这不是我们的文化，我们是讲孝道的。 ; d* C) y' f0 c- j- P
. d6 D/ w7 D `8 ]3 `) t. g
' F6 @ S$ D! s/ |# m2 t, J) K! o以是抄外国的东西，就搞坏掉了。我非常不明确，中国人就是崇洋媚外，什么都抄人家。我在美国的时间，当时也是被鄙视的。我当年写的英文文章，本日在美国大学的文章内里还是有我的文章，这个曾经被人家鄙视的中国人的文章在美国随处都有，而中国人本身没有人读我的文章。
6 U6 o$ q9 H7 Y- z
4 P( w) n4 H1 l
8 @9 q& B0 { {, ~* ^7 u
中国人险些什么都抄，最低工资也抄，社保也抄。我以为社保不是那么简单的，由于社保投资回报率是很低的，全天下都是低的。工人本身投资会高许多，为什么颠末政府投资会很低呢？这个不言自明。
3 D+ `2 @5 x, P2 G9 p) d
! R5 e) M& L$ O6 Y
. l/ a* Z8 t4 B3 _7 ^不能一味地引进国外的东西，中国既有不好的地方，也有好的地方，外国有不好的地方，也有好的地方，我们偏偏引进这些不好的东西，这是大的题目。 ( ]- w* a: F+ Z8 h& N
) o3 Q+ E6 C; X) { W6 c+ l4 K( Y
' B( T4 u, K' M: i* y* S
谢谢各位！ | 
|手机版|Archiver|
( 桂ICP备12001440号-3 )|网站地图
发表于 2019-6-14 02:53:57