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免费医疗可行性

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发表于 2024-12-4 07:30:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
解决普通人看病贵问题,核心是产业利润,产业有利润工人工资才能上涨,企业效益好多交税,税收可以用来做很多事情,包括医疗免费,教育免费,住房福利等等. V: V7 z1 a( m- r) @; b
免费医疗可行性-1.png 拿茅台公司举例,人家一年利润500亿,覆盖自己厂里所有员工免费医疗是OK的,继续覆盖下去,人越多,免费医疗难度越大,因为财力有限,利润有限。现在江浙沪,北上广都在产业升级,弄芯片半导体,医药,新能源,光伏,AI等等,烧钱的地方太多了,有投入才有产出。有高产出才能实行免费医疗,一环扣一环,没有产业利润,哪来持续现金实行免费医疗?治个肿瘤都10w朝上呢,有些药100w天价,人家研发成本很高的,创新药产品10亿投入,10年周期,10%成功率
6 C- }& N* Z! x' X7 s+ C我就是炒股的,医药产业集采后都降价了,股价也跌了。产业利润关键就是产业升级,难度之大令人叹息,拿江苏常州举例,新能源车就算做到国内第一,比亚迪这样的上市公司,利润远不如茅台,五粮液这些4 [7 H6 q0 R4 \: X/ i( l+ {; v
免费医疗可行性-3.png 核心问题就是竞争激烈,本来利润100块钱,竞争对手要吃掉80块钱,你就只能拿20块钱,市场就这么大,还要搞研发,如何有高利润?国内成功吃高利润的企业也有,金赛药业的生长激素,人家市场份额80%,几乎是垄断,有定价权,产品也做到亚洲第一了,这样的企业寥寥无几,因为20年只做一款药,一款产品,投入之大令人叹息
# a- ]; n* P$ B4 G& ^ 免费医疗可行性-4.png 回归正题,免费医疗还得看产业升级能否成功,能不能吃到高端产业的高利润,比如说芯片,这玩意1块钱的成本能卖10块钱,甚至100块钱,附加值极高,但是研发难度也极大!按照目前发展趋势,只能是医保兜底,最大限度减免你的医疗费用,以后发展好了,迟早有一天免费医疗,这是趋势。高端产业发展到后期一定是高利润,高附加值,产品几乎是垄断有定价权,其实就是时间问题,可能是20年后,也可能是40年后
" G8 o4 g. T  _; q/ ?要是40年后实行免费医疗,最受益的可能是90.00后,他们正好老了,赶上了医疗免费
5 C$ G+ w8 `% c, u% o$ h
5 [4 ]) c- K" y! ] 免费医疗可行性-6.jpg
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发表于 2024-12-4 07:31:19 | 显示全部楼层
我上次腿断了叫个救护车都收了一百多。不能免费YL,至少救护车免费一下吧
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发表于 2024-12-4 07:31:56 | 显示全部楼层
写的太多了,就没兴趣看下去,只看标题就可以了,退休老干部免费医疗,子女为了领养老金直接把不能动的老人扔在医院,每年医疗费用上千万,占全国税收30%" ?+ g, X* f% ^6 R. y* m, J1 C9 \- ?
免费医疗可行性-1.png 一个治感冒的药,免费之前一块,免费之后一万
; \; d5 M; t# r  X1 J# p( S 免费医疗可行性-2.png
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发表于 2024-12-4 07:32:56 | 显示全部楼层
大家都是人,凭什么农民存一年的钱只够住一天icu。某个群体却当高级旅馆天天住?不解决掉这个问题,医疗费用就永远不够
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发表于 2024-12-4 07:33:18 | 显示全部楼层
免费不了一点
. x3 ^( t9 C" T* q 免费医疗可行性-1.png 你看看穷的叮当响的有多少人; S6 j  X% l+ s: P8 u
穷困人群有部分人甚至带病带疾上班* ]+ l! t' I5 f; X; @6 x  k4 n7 R# z! r
这你敢大开免费医疗分分钟拖垮……
- S. S2 k- t* q$ [ 免费医疗可行性-4.png 8 |$ ~  T, l# w) i; W/ `
免费医疗可行性-5.png
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发表于 2024-12-4 07:33:54 | 显示全部楼层
一、医疗资源分配的不均衡
$ F: K$ O, d) E9 p2 D. d8 @在医疗免费制度下,由于医疗服务的获取无需个人承担直接成本,这可能导致医疗资源的需求急剧增加。然而,医疗资源的供应是有限的,这种供需矛盾可能导致以下问题:
$ v( H* p( D& k' w6 W; ?大型医院人满为患:优质医疗资源集中在大城市和大型医院,这些地方往往人满为患,患者排队等待时间过长,就医体验差。/ j9 D  f2 v6 n  `- e" U0 @
基层医疗机构资源闲置:与此同时,基层医疗机构可能面临资源闲置的问题,因为它们可能无法吸引到足够的患者。
1 q+ s: k, J7 e# v, b/ ^二、财政负担的加重
7 w# {- h5 A5 z医疗免费制度意味着政府需要承担全部的医疗服务成本。然而,随着医疗技术的进步和人口老龄化的加剧,医疗费用不断上涨,这给政府财政带来了巨大的压力。长期来看,这种压力可能导致以下后果:
8 p/ O2 N; |7 r, G7 U4 g. i4 x财政可持续性受威胁:政府可能不得不削减其他民生领域的支出,以维持医疗免费制度的运行。2 E9 P/ Y* m9 h
经济发展受阻:过重的财政负担可能挤占政府对其他重要领域的投入,如教育、科技研发等,从而影响经济的整体发展。' C$ y9 [- d7 a' Q0 }
三、医疗服务效率的降低
& i/ A0 Q+ y+ ?# f7 B4 C在医疗免费制度下,医疗机构和医务人员可能缺乏市场竞争压力,这可能导致以下问题:8 s  {; i$ N4 D! [5 V9 s* @- ~  U( Q
医务人员积极性不高:由于收入与提供的医疗服务数量或质量不直接挂钩,医务人员可能缺乏提高服务质量的动力。/ _! B5 ]  y9 d
资源浪费:医疗机构可能缺乏成本控制的意识,导致医疗资源的无效使用和浪费。3 O; L- i0 f2 M( w5 v
四、过度医疗和医疗欺诈的风险2 D3 v" f. ?7 u( }: ]% a! F' d( }* k" R
医疗免费制度还可能引发过度医疗和医疗欺诈的风险。由于患者无需为医疗服务支付费用,他们可能更倾向于过度使用医疗资源,甚至进行不必要的检查和治疗。此外,一些不法分子可能利用医疗免费制度的漏洞进行医疗欺诈行为,从而进一步加剧医疗资源的浪费和财政负担。# _0 P6 `, e, M
五、医疗创新能力的减弱
2 G  E( ]/ N5 P6 s* t4 J/ R在医疗免费制度下,医疗机构和医务人员可能更倾向于提供基本的医疗服务以满足患者的需求,而对于创新医疗技术的研发和应用则可能缺乏足够的动力。这可能导致我国医疗创新能力减弱,与国际先进水平的差距进一步拉大。3 C7 D% x8 }, \) |' P* z% b
六、医疗人才流失的风险$ M! p8 w" |. b
医疗免费制度可能对医务人员的收入水平产生一定的限制。在缺乏市场竞争压力的情况下,医务人员的收入水平可能难以与其付出的努力和专业水平相匹配。这可能导致优秀医疗人才流失到其他领域或国家,从而对我国医疗事业的长期发展产生不利影响。! ?; y. F/ |; Y2 M
综上所述,从政治经济学的角度来看,医疗免费制度并非全然有益。它可能带来医疗资源分配的不均衡、财政负担的加重、医疗服务效率的降低、过度医疗和医疗欺诈的风险、医疗创新能力的减弱以及医疗人才流失的风险等问题。因此,在制定医疗政策时,我们需要综合考虑各种因素,寻求更为合理和可持续的医疗制度安排。
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