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转载迪宣老师博客----《怎样寻找成长股》读书笔记

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发表于 2015-11-23 08:53:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
不断学习迪帅的博客,每次都有新的收获。心里也不断涌现一个愿望,总是希望把迪帅的博客分享给大家,希望大家都可以看到,可以一起学习。于是就不断的转载......
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《怎样寻找成长股》读书笔记

2 w& y+ o5 \7 A5 ]0 }1 F5 e
2015-03-11 15:49来源:股票博客作者:迪宣

" N0 T' x; S  s& p$ w* y7 ~' F% n. \+ z9 y: \& \
寻找优良股票的15个要点:. \* S- [' D1 t3 U" Z4 J7 y7 L
    1、这家公司的产品或服务有没有充分的市场潜力,至少几年内营业额能否大幅成长?$ A# a! U; F6 L, z/ i4 ], P
  2、为了进一步提高总体销售水平,发现新的产品增长点,管理层是不是决心继续开发新产品或新工艺?# |/ A; @& R5 j/ K) `$ Q
  3、和公司的规模相比,这家公司的研究发展努力,有多大的成果?
# l+ w- U# n" U0 n0 b; d: ^( s6 _  4、这家公司有没有高人一等的销售组织?2 G  W" }1 O. y% g9 R
  5、这家公司的利润率高不高?
8 V2 _2 y% M3 k4 z' Y  6、这家公司做了什么事,以维持或改善利润率?
$ M% q, Y4 h+ C, A3 Y) W  7、这家公司的劳资和人事关系是不是很好?
# H/ k. I4 v: Z7 u' b  8、这家公司的高级主管关系很好吗?9 R' U6 S/ r, ?( f9 J
  9、公司管理阶层的深度够吗?
% s" m+ F2 ~: p$ b- \  10、这家公司的成本分析和会计记录做的如何?
- s/ b" y. p  m  11、是不是在所处领域有独到之处?它可以为投资者提供重要线索,以了解公司相对于竞争者,是不是很突出?
- c9 r4 F) R. @8 n2 L  12、这家公司有没有短期或长期的盈余展望?% M9 l( n6 K2 X3 m; f
  13、在可预见的将来,这家公司是否会大量发行股票,获取足够的资金,以利公司发展,现有持有人的利益是否因预期中的成长而大幅受损?
8 q5 l; _# i% h2 R2 l0 Y# P  14、管理层是不是只向投资人报喜不报忧?诸事顺畅时口沫横飞,有问题或叫人失望的事情发生时,则“三缄其口”?. q! ^/ i$ F6 r# A
  15、这家公司管理阶层的诚信正直态度是否无庸置疑?
* ^2 _* Q2 w" J5 C' v! S何时买进:
9 J8 v: M, G) u" [; ?: b+ w4 [6 R- m1 B& Q3 [$ f5 Z' ]
  1、买到正确的股票,并抱牢够长的时间,总会带来一些利润,通常还会创造可观的利润,不过,要获得惊人的利润,则应考虑进出时机的问题。, c  b, g" [2 ^
  2、预测景气趋势的经济学,不妨视为中世纪的炼金术。! N8 N, M1 w! k& G& u9 ?( A5 H
  3、如果传统的有关经济展望的研究,不能提供正确的方法,让我们确定合适的买进时机,有什么办法能告诉我们这件事?答案和成长股本身的特性有关。
3 ?6 D% Y7 O1 `+ q4 p# e. j5 c             其共同点是: ‘适合投资的公司,盈余即将大幅改善,但盈余增加的展望还没有推升公司的股票价格。这种情况出现时,适合投资的公司便处于适合的买点。’% @6 X& b5 |: U/ @! L! u! \) _* }4 `9 g

9 l( B1 e6 [3 \何时卖出:
" T4 P) o0 ~4 g0 M. c0 E; A$ ^2 j" |2 l
  第一个理由:买进是错的。
; ]" |7 N  f6 Z! v- {! |/ \  第二个理由:公司发生了不好的变化。如管理阶层退步,成长公司的成长性耗尽。2 _" I; X. J, a( M9 `) C+ C' P2 b
  第三个理由:换股买进看起来前景更好的公司。但此种做法必须非常小心。
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发表于 2015-11-23 08:55:23 | 显示全部楼层
哈哈 瞧你说的~~~
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发表于 2015-11-23 09:08:24 | 显示全部楼层
好帖子,要顶!";
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发表于 2015-11-23 09:15:11 | 显示全部楼层
呵呵,明白了
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发表于 2015-12-8 18:48:27 | 显示全部楼层
在职场中就应该像柯南那样,有一种我走到哪就让别人死到哪的霸气。
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