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经济社会未来可能出现的几个意想不到的转变

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发表于 2019-6-14 00:07:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
当前经济社会中的许多非常渺小的征象让我们看到了未来社会发展的一些陈迹。本日我们就来猜测下未来经济社会会发生那些意想不到,以致令人吃惊的变化。我们就从以下几个方面来给各人展示下。
" q# s/ e2 H- p8 X1 o: V  \/ w  社会化生产力转向智能生产力
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  资源主义取代封建社会,从生产力角度来说是社会化生产力更换封建家庭生产力。也就是说,由于封建小农经济的发展,人的本领进步,活动性增强,使得人从家庭生产渐渐变化为没有地区限定的社会化生产。这种社会化生产的重要特性就是劳动力自由活动,并以雇佣情势举行组合。社会化的生产力下,以往的家庭生产模式变化为了工业化流水线,尺度化生产。这种生产陪同着更加细化的分工,使得社会化的生产力远远逾越家庭生产力。也就是马克思所说的资源主义一百年创造的财产高出了以往社会生产的总和。# U( W9 W% [; G( T+ j
  社会化生产力的缺陷在于更细的分工使得劳动者在劳动中感到日益枯燥,人的个人本领也受到了这种单一工作的限定,使得生产服从很难再进步。由于人的本领增强,人越来越厌倦简单的体力劳动。同时,生产服从须要进一步进步。于是,智能呆板不停出现,渐渐更换人的一些简单劳动。陪同着智能呆板的广泛利用,人类即将步入智能化生产阶段。从生产力角度来看,人类将从社会化生产力转向智能生产力。0 D: ]1 ~( W* Q- H9 [
  人将取代资源转变成为第一生产要素, X  l- F' M9 `2 S# A( Q
  在社会化生产力阶段,生产的第一要素是资源。只要有资源就能构造生产,而且资源决定了人在生产中的职位。陪同着人的知识进步,互联网技能的发展,以及社会金融的巨大进步,我们越来越发现人将渐渐成为生产第一要素。现在我们发现许多人有钱,却没有知识,大概找不到生产的方向,没有投资的项目。而一些有知识,可以大概发明大概发现有市场远景的项目标人,就可以大概以比力小的资源开始运作并敏捷得到融资。毕竟上,现在市场上的许多资源都是在自动探求投资标的。也就是说,这个期间只要有知识是可以敏捷得到资源走向生产。特别是陪同着众筹等金融发展,大概以后许多的项目一开始一分钱也没有。只要有人可以大概想到一个有市场远景的项目,就能敏捷找到资源,大概说资源可以大概自动上门来。这个时间,有知识的人继续了资源,依附知识可以大概得到比资源全部权在生产中更高的职位。现在许多公司的CEO都是项目发起人,大概就是一分钱也没有的毛孩子,很快就成了公司高管。
5 x% l9 t- b9 x/ [  雇佣关系变化为自由团结8 e; Y: H3 \6 T( k1 w
  当前许多人都大概感觉不到雇佣关系正在瓦解。毕竟上,随着人渐渐成为生产第一要素,人渐渐逾越了资源,这就要求在生产中必须实现人与人之间的同等。我们假想一下,A君很有本领,B君也很有本领,C君也有本领.......那么谁来领导谁?毫无疑问,谁都不能领导谁,每个人各有各的专长与本领。于是,每个人在公司的职位必须同等,否则有本领的人就会出走。在公司的一样平常工作中,每个人固然大概存在具体的工作分工,但是,在生产职位上必须是彻底同等的。当前,期权的诞生,公司的股份化,公司职工代表大会的出现等等一系列公司制度创新,着实都是在不停减弱个人大概资源在生产中的职位,使得整个构造趋向扁平化。一个公司不可以大概彻底恭敬每个人,不能实现彻底的同等,劳动者的本领就很难彻底发挥出来。从这种角度来说,雇佣关系正在渐渐瓦解。
) L* A/ Q" k& \! q( _  从另一个角度来说,社会化生产力在向智能生产力的变化过程中,每个人的劳动服从在不停提升,每个人每小时得到的收入可以大概买入更多的根本生存资料。如许使得劳动者在与公司的劳动会商方面越来越有底气。特别是现在的九零后,本身家庭都有肯定的根本,他们对于生存的担心更少,比八零后更敢于跳槽。在这种情况下,公司不可以大概渐渐实现人在生产职位上的同等,依然要求员工对于领导要阿谀奉承,大概就在九零后身上是做不到的。这种做法只会逼着九零后出走。从这一点来说,雇佣关系着实也是在渐渐瓦解。0 ~6 s( ]- Z7 i% n9 {
  雇佣关系瓦解后,人在生产中彻底同等,人也就走向彻底的自由团结生产。再加上未来人的收入增长,生存压力没有了。每个人成为了自由人,社会生产也就是实现了马克思所说的自由人的自由团结。' M/ |( h6 {! Q- w8 m1 M+ k
  社会资源变化为纯粹资金
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  我们都听说过资金与资源。一样平常资金都是用在我们的生存中,不到场生产。资源都是用在生产中,每每可以得到生产构造的全部权。不外,我们发现,银行借给企业的钱也是资金,由于银行也没有得到企业全部权。由此可见,钱在生产中是资金照旧资源,根本区别在于是否得到全部权。7 _  w2 `6 ]" K7 d2 @3 T+ Q! I
  我们现在社会是一个资源充斥的期间,西方也被称之为资源主义社会。这种资源存在是由于人在生产中不是第一要素,资源是第一要素,而且社会资源总量也是比力有限。陪同着人渐渐成为生产第一要素,同时,社会资源总量充足丰富。这个时间资源在生产中的作用降落,资源在生产中的职位也就降落了。现在许多人依附钱作为资源可以得到企业全部权。在未来,陪同着人的职位进步,资源在社会的充足富足,资源就会丧失对于企业的主导,以致终极不大概再得到企业全部权。也就是说,未来你拿着一个亿投入公司,你大概根本就不能到场企业生产与决议,你必须靠边站。企业生产筹谋好了,给你肯定利钱就行,筹谋不好认赔。至于想像现在一样拿着一个亿就可以当企业老总,到了谁人时间门都没有了。社会上的资源这个时间不再得到全部权就成了资金。于是,未来资源主义社会变成了资金主义社会。钱没有了职位,人同等了。
/ d- M; T# {9 I  商品变化为产物
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  我们现在经济中最常见的是商品。商品是如许一个东西,他的产生是为了互换。互换过程中,有的人买得起,有的人买不起。造成这种有人买得起有人买不起的缘故原由从直观来看是有的人有钱,有的人没有钱。以致有人还会说,这种有钱没钱着实就是有人本领强,有人本领弱。从外貌与直观上来看确实是如许。如果从根本上来说,就是社会生产力太低,生产这种商品的服从太低。如果一个商品的生产服从充足高,着实不管有人有钱照旧没有钱都是可以买得起,以致可以直接是免费的。也就是说,当一个商品不管人有钱没有钱都可以买得起,以致是免费的,这个时间商品已经不是商品,而是产物了。
: o; k1 |% W3 v" B8 ], ^  固然有人说,这是不大概的。商品生产总要有本钱,不大概低沉到各人可以安若泰山买得起。着实,这种大概性正在渐渐实现。我们现在在盘算机芯片上出现了一个摩尔定律,也就是说盘算机芯片每隔几年性能成倍提升,代价却不停减半。这是为什么?这就是生产服从快速进步的效果。固然我们在社会化生产力阶段,很少人能发现这一点,但是,随着智能生产力的到来,智能呆板的利用,生产一块面包须要耗费的人力会敏捷降落,而人的收入程度却会快速进步。一方面是作为根本生存资料的商品匀称代价在敏捷降落,一方面是人的社会匀称收入快速上升。如许许多的根本生存商品使得每个人都能非常轻易买得起。这个时间商品成为了产物。
0 J" W( a) }5 a: [6 C# r  固然,这些都应该是普通化的作为生存资料的商品会成为产物。而有些个人特别需求,比如衣服必须是哪个特定着名计划师亲手缝制的,那固然不大概成为产物,照旧商品。
* V+ I4 B) y. ^( ?) a; h: @& |  商品市场经济变化为产物生产经济# n! W8 L! |+ H' n) g$ C
  我们现在所处的社会经济形态是商品经济。商品经济根本运作是有的人买的起,有的人买不起,那么商品分配就依据代价举行分配。代价作为资源设置的指向标,而代价只是代价的一种表现,从而商品经济分配机制就是按照代价规律运行。
  Q, D2 J1 a$ R" U* Q  D/ S+ p/ W  到了产物大量出现的时间,特别是根本生存资料成为产物的时间,各人轻易买得起,代价已经不是人购买所思量的了。代价作为购买指向标也就是失灵了。这个时间各人购买产物纯粹出自于自身需求,这种分配就是完全按照需求举行分配,也就是按需分配。这种按照需求分配的机制也就是需求机制。也就是说,未来产物市场经济下是按照需求机制举行资源设置的。7 g( x( ]1 B+ T5 y7 d
  钱币在产物上变化为购买根据
$ N5 P% a0 e# k3 j  钱币在商品经济社会具有购买力。然而,陪同着产物的出现,钱币在产物上的购买了已经没有任何作用了。各人都轻易买得起,钱币的这种购买力以致被人忽视了。这时的钱币就已经成为了一种购买根据。他只能在产物市场经济中那些依然照旧商品的物体上可以大概继续表现这种购买力。当社会根本生存商品都成了产物,许多人自然都会忘记了钱币的购买了,人类社会进入了一个购买根据的产物市场经济社会。' p" k; O# ^' I+ t8 A3 X
  团体经济转变成为社会主体/ D8 \' f  }) O6 B1 K
  由于智能生产力的出现,人成为了生产第一要素,使得生产者之间必须实现同等。这就要求全部生产者应该共享企业全部权,必须各人都成为企业主人翁。这也就是决定了未来全部企业都必须走向团体经济企业。私家全部制企业不大概再出现。而且陪同着资源变化为资金,人的生存可以轻易得到保障,雇佣情势也就失去了存在土壤。从这一点来说,以期权、股份制等方式的当代私家公司正在向团体经济变化。未来中国大多数企业都应该是团体经济企业,终极实现了公有制经济大一统局面。
* `( {1 l: }" }  X/ A) b4 u& y4 }  国企转变成为特别的团体企业
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  国企是国家出资发起创建。由于资源未来会转向资金,劳动者要求同等,使得国家对于国企也不应该拥有全部权。国企全部权应该属于全体国企工人。这就决定了国企应该是特别团体企业。国企应该由国企工人独立自主筹谋。国家出资只能收取资金的利钱,而不应该得到全部权。这也就是国企改革应该走向民主化才华实现彻底政企分开的理论依据。对于具有自然把持性子的国企,国家可以收取把持费用。除此之外,其他收入应该归属于国企工人。
( M% z; z4 [6 X8 T' ]* @1 R  私有财产变化为个人财产
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  现在许多都说本身的个人财产是私有财产,应该神圣不可陵犯。着实大多数人上了别人的当。他们的财产着实根本就不是私家财产而是个人财产。有些人无非是故意绑架大众,潜伏本身的身份。毕竟上,私家财产与个人财产是差异的。具体来说,在当前存在私有制经济的条件下,那些雇主的收入存在剥削身分,他们这些带有剥削的收入所形成的财产才是真正的私有财产。对于广大农民与工人来说,他们的收入都是本身纯粹劳动所得,没有任何剥削身分。他们收入所形成的财产应该是个人财产。! c4 h6 T& W) W  Q& o
  未来随着公有制经济的大一统,剥削收入的消散,私有财产就没有了。人与人在生产中彻底同等,每个人的收入都是本身劳动的收入,这个时间所形成的财产就是个人财产,才是神圣不可陵犯的。这个熟悉终极会表现到我们的宪法上。# b% W) z* H' n8 _9 l5 v$ G1 b- P& f
  这也就是说,未来公有制经济下,生产资料是公有的,每个人收入形成的生存资料是个人全部的。从前各人所谓的公有制下是共产共妻,着实是不存在的,生存资料不共产。生产才是共产的。
7 I' m. D' M6 C# e  企业天子变化为企业总统
6 d$ G6 i: m0 }  P( W  在私有制下,每个企业全部权属于一个人大概少数几个人。社会就有了老板这个称呼。未来公有制经济下,每个人都是企业的老板,都是企业的主人,老板称呼大概就被沉没在汗青中。每个在公有制企业中通过民主推选产生的管理者就成了真正、单纯意义上的管理者,不再具有了现在这种老板属性。他们之中的良好人物就是企业家,单纯意义上的企业家,而不是现在老板性子的企业家。现在的老板在企业中继续的是天子的脚色,未来的管理者在企业中继续的是民选总统的脚色,差异黑白常大的。
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