在中国上市公司高管年均薪酬小幅增长的当下，金融、保险业仍为领头羊。
& t7 M! i, ~3 i. W/ U' A4 Z" J1 I8 s8 ]
30日在上海举行的“2012尚道中国上市公司高管薪酬与公司管理论坛”发布数据称，2011年沪深两市的上市公司总司理人均薪酬到达62.38万元人民币，较上年小幅上涨5%，低于9.2%的国内生产总值增长率，约70%的上市公司总司理薪酬低于匀称值。
6 g1 q3 ?" c& d' v7 N% n& `6 k& B! k
在这当中，金融、保险行业仍旧傲视群雄，其行业匀称薪酬程度为274.87万元人民币。紧随厥后的是房地产业和批发零售贸易业，其薪酬水中分别为97.02万元和75.8万元。高管薪酬程度排名靠后的行业为电力、煤气及水的生产供应业和农、林、牧、渔业，分别为44.78万元和41万元。
0 e4 s" Q4 U, ?4 f) X
7 A$ l& y l2 L& c; u _( M 此次的研究发现，2011年中国上市公司高管薪酬受行业种别、地域经济程度、公司规模、公司发展本事以及策划业绩等因素影响，此中行业种别还是影响薪酬程度高低的最告急因素。 ]( l6 {8 I4 D1 r' s
$ p6 `% ?% X' ^5 s0 ?/ n 而从地域的角度来说，广东、新疆的高管薪酬鼓励程度较高，西藏、河南的鼓励程度较弱。国有上市公司的高管薪酬鼓励程度高于非国有公司。
' D/ z9 T5 N! [" L1 M& z' v
8 c9 V9 G8 e2 Y 别的，深市主板上市公司的高管薪酬表现抢眼，匀称薪酬为72.6万元人民币，其次是沪市主板企业高管薪酬，而深市创业板的高管薪酬匀称仅为46.4万元。 | 
|手机版|Archiver|
( 桂ICP备12001440号-3 )|网站地图
发表于 2019-6-14 00:03:33